Профессиональный альянс ветеринарии: как работать с персональными данными

18 ноября представители Borovtsov & Salei приняли участие в специализированной конференции «Профессиональный альянс ветеринарии 2025».

В рамках блока «Правовая броня: как противостоять вызовам в правовом поле» с экспертным докладом на тему «Обеспечение мер по защите персональных данных: «головная боль» или алгоритм, понятный каждому?» выступила доцент Елена Салей, советник Borovtsov & Salei.

Обработка персональных данных – не хаос, а управляемый пошаговый процесс. Анализируем ключевые ошибки, делимся практическими рекомендациями.

Как наладить работу с персональными данными

01 октября 2025 года юристы Borovtsov & Salei приняли участие в мероприятии Ассоциации международных фармпроизводителей, посвященном вопросам организации работы с персональными данными в представительствах иностранных фармкомпаний в Беларуси (в контексте рекомендаций НЦЗПД 2025 года).

Эксперты поделились практическими рекомендациями и разобрали ключевые ошибки, которые важно учитывать в 2025 году.

Введена законная неустойка за расторжение договора

Введена очередная мера, направленная на обеспечение стабильного функционирования национальной экономики, работающей в рамках санкционного режима.

06 сентября 2025 года вступает в действие постановление Совета Министров Республики Беларусь «О законной неустойке», закрепляющее право на взыскание неустойки при досрочном расторжении договоров займа и кредитных договоров в размере 10 процентов от суммы, истребуемой к возврату.

Комментарии в нашей публикации.

Выплата дивидендов по новым правилам

С 24 июля 2025 года вступают в силу изменения в порядке применения специальной ограничительной меры, касающейся выплаты прибыли и (или) дивидендов иностранным лицам из «недружественных» государств.

Выплата дивидендов осуществляется на основании специального разрешения.

Трудовая иммиграция: новые требования к нанимателям

21 мая 2025 года подписан Указ Президента Республики Беларусь № 202 «О повышении роли нанимателей в области внешней трудовой миграции» (далее – Указ).

Установлены дополнительные обязанности для нанимателей, привлекающих трудящихся – мигрантов для осуществления трудовой деятельности в Республике Беларусь.